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Renforcez vos compétences transversales (Soft Skills). Améliorez votre Leadership, développez votre esprit critique pour la résolution de problèmes, maîtrisez la Communication Non Violente (CNV) et boostez votre créativité personnelle.

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Garder son esprit critique face aux réponses de l'IA
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Défendre une idée nouvelle face aux sceptiques
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Se faire écouter quand on n'est pas le chef
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Vérifier la fiabilité d'une information avant de la relayer
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Repérer ses biais cognitifs et ceux des autres
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Obtenir un arbitrage quand personne ne décide
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Construire et entretenir son réseau interne
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Asseoir sa crédibilité d'expert dans l'entreprise
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Faire adopter son idée par sa hiérarchie
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Formuler une demande claire au lieu d'un reproche
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Recevoir une critique sans se braquer
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Donner un feedback qui fait progresser
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Décider quand on n'a pas toutes les informations
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Poser le bon problème avant de chercher des solutions
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Alterner pensée divergente et pensée convergente
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Capturer et exploiter ses idées avant de les oublier
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Travailler avec des collègues d'une autre culture
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Décoder le langage non verbal dans les échanges professionnels
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Transformer une contrainte en levier de créativité
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Savoir fédérer et inspirer ses collègues autour d'un projet
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Maîtriser l'écoute active pour améliorer ses échanges
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Les méthodes pour développer son esprit critique en entreprise
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Les 4 étapes de la Communication Non Violente
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Connaître les techniques d'idéation pour générer de nouvelles idées seul
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Comprendre les clés de l'influence
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Comprendre et surmonter ses blocages créatifs au travail
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